衛生福利部全民健康保險會上周五加開臨時會討論明年費率，以「4.97％」及「5.47％至5.52％」兩案併陳衛生福利部，部長陳時中今於中央流行疫情指揮中心記者會時透露，共有四費率、三配套、一時程，正在研議中。
衛生福利部社會保險司司長商東福表示，年底前會在4.97%到5.52%中間決定一個費率，但較不可能在5.52%，因為對民眾負擔太重。決定費率之後，很可能不會在明年元旦上路，這將是二代健保後，首次調整費率卻不在元旦實施。
商東福表示，除了健保會所提的兩案，健保署之前按照付費者及醫界版本之總額成長率，分別算出兩個費率，若採行這兩者之一，未來兩年不用再討論漲保費。付費者版5.34%，明年底安全準備為1.83個月，後年底為1.44個月。醫界版5.37%，明年底安全準備為1.82個月，後年底為1.41個月。
健保會公正人士代表滕西華表示，上述5.34及5.37%，屬於明年可收支平衡的方案，即不需要以安全準備金填補短絀。不過，5.17%或5.19%仍是目前最有機會讓付費者勞工及僱主代表皆大歡喜的費率，高一點到5.24%或許都可接受；但在這疫情艱困的年度，再高，可能就會有比較多的不舒服。
健保會醫界代表、社區醫院協會理事長朱益宏表示，醫療服務提供者沒有對各協商版本感到失望，因為總額支出定下了，收入不夠就是政府要傷腦筋。根據2016年健保會決議案，安全準備低於1.5就要調高費率，高於3個月就要調降費率，每年都要啟動平衡費率的檢討。
朱益宏呼籲，費率不能靠喊價，任何方案都應該要有所依據，否則每年都要吵一遍，永遠吵不完，希望衛福部決定了方案之後，都要能講清楚其背後的道理，將制度好好建立起來。
商東福表示，三個配套包括將海外所得納入費基、修改出國停復保規定、調整部分負擔。由於爭議較大，而且有些需要修法或走完一定行政流程，有可能年底還不會定案；就算年底定案，也很可能不會明年元旦實施，而是另擇期上路。
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