【聯合報╱記者張嘉芳／台北報導】
健保局「論人計酬」試辦計畫今年七月上路，全國八家醫療院所參與，粗估〺萬人納入計畫。不同於「論量計酬」，醫院病人愈多，賺得愈多；論人計酬鼓勵醫院留住病患，作好預防保健，病人愈少看病，醫院報酬率愈高。
不過，醫院經營者批評，沒做好醫院垂直整合與分級醫療，論人計酬只是「送錢給醫院」。
為期三年的試辦計畫，參與醫院包括署立金門醫院、澄清綜合醫院及十一家區內診所、彰濱秀傳醫院及四十二家區內衛生所或診所、台大醫院金山分院及兩家區內衛生所或診所、芝山診所及五家合作診所，以及耕莘醫院、彰化基督教醫院、屏東基督教醫院。
健保局醫務管理組長蔡淑鈴表示，論人計酬採「前瞻性支付」方式，根據民眾前一年整年就醫費用，計算醫療成長率、年紀變大可能增加的醫療花費，算出患者今年醫療費用給付上限。
不過，私立醫療院所協會理事長謝武吉卻批評，醫院為賺取民眾醫療給付，可能會減少用藥或必要檢查，甚至以較低廉的藥品取代國外原廠藥。
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