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把員工當奴隸虐待 醫:創傷症候群將跟一輩子

彰化1間粉圓工廠的黃姓老闆,從去年2月起虐待廠內的張姓男員工,該名員工患有精神障礙,黃姓老闆指稱張姓男員工偷竊,便用機車大鎖扣住張男頸部,並用鐵鍊綑綁四肢,不時用熱水燙其下體等,台中地檢署今依奴隸罪、傷害罪、恐嚇罪等向法官求處從重量刑。精神科醫師指出,被虐待超過6個月以上,就會出現長期的創傷後症候群,將成為該名男子一輩子不可抹滅的陰影。

開業精神科醫師楊聰財表示,身體虐待對於心靈的傷害如同被「性侵」,且被虐待的時間超過6個月以上,被虐者的性格會因此出現極端的反應,容易敏感、焦慮恐懼,日後再遇到任何具有權威感的人,皆會感到畏懼。

為了彌平心靈上的恐懼,被虐者日後還可能會用酒精麻痺自己,最後出現酒精成癮症,也可能埋下慢性憂鬱症的種子,連帶也會有睡眠或情緒障礙等,久久無法走出陰霾,至少得連續治療半年,才有可能有一點改善。

另外,言語暴力的威力也不容小覷,不亞於身體暴力,楊聰財表示,職場上出現身體暴力的事件,雖然還是發生,在台灣仍舊少見,最多的仍是言語暴力,老闆不開心一句「你是豬啊!」詆毀員工人格,都可能造成員工不可被抹滅的傷害。

楊聰財呼籲,面對職場上不合理的要求,一定要保護自己,也得懂得身體自主權,只要他人有不當的行徑,都應該循管道申訴,或是向相關單位投訴,防堵下一次類似情形發生。

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