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蘇怡寧:母嬰同室非妖魔鬼怪,是食古不化制度的錯

專家認為,因第一線人力不足,母嬰同室也帶給護理人員壓力,「立意雖好,但制度仍需調整」。
專家認為,因第一線人力不足,母嬰同室也帶給護理人員壓力,「立意雖好,但制度仍需調整」。
報系資料照片

據衛福部國健署統計,全國取得母嬰親善認證的醫療院所共一百八十二家,平均每十名新生兒就有八名在親善院所出生。事實上,取得認證與否,院所能獲得的補助不多,主要是「榮譽」。

專家認為,因第一線人力不足,母嬰同室也帶給護理人員壓力,「立意雖好,但制度仍需調整」。

台中榮總新生兒科主治醫師陳昭惠說,對醫院而言,取得親善認證後僅是一項榮耀,補助並不多;而推動母嬰同室面臨的挑戰,包括第一線護理人員工作量太多太大、人力不足,花在產婦與寶寶的時間相對較少,使得母嬰親善品質未必能達到理想目標。

禾馨婦產科專業母胎兒醫學中心並未加入母嬰親善院所認證,該中心執行長蘇怡寧表示,母嬰同室能增加親子互動,但強制執行造成媽媽壓力,就扭曲原有好意;推動此制度應更有彈性、更人性化,太刻意執行會造成媽媽排斥、恐懼,產婦得不到休息,就更不利母乳哺餵。

蘇怡寧說,禾馨雖不加入認證也未強制執行母嬰同室,但也鼓勵推動母嬰接觸,母乳哺餵成功率很高,「可見母嬰同室非妖魔鬼怪,是食古不化的制度的錯。」

台灣母乳協會秘書長高宜伶則說,母嬰同室、親餵母乳是世界衛生組織鼓勵方向,早期肌膚接觸可讓寶寶情緒、呼吸穩定、比較不容易哭鬧,也利建立親子關係,若媽媽哺餵母乳有困難,也可請醫師開處方,針對早產兒或生病新生兒申請母乳庫奶水。

母嬰同室 母乳 新生兒

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